如果已经就业还在领低保，会有什么后果？

已就业仍领低保可能涉嫌骗保，需承担法律责任。分析：从法律角度看，低保是国家为保障低收入群体基本生活而设立的救助制度。已就业却继续领取低保，可能构成骗取社会保障待遇的行为，违反了《社会救助暂行办法》等相关法律法规。这种行为不仅损害了社会公平，也挤占了真正需要帮助的人的资源。提醒：若被发现已就业仍领低保，且数额较大、持续时间较长，可能面临严重的法律后果，包括罚款、追回非法所得，甚至刑事责任。此时应及时咨询律师，采取补救措施。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
处理方式：从法律角度，处理此类问题的方式主要有两种：一是主动向低保管理部门说明情况，退回多领的低保金，争取从轻处理；二是若面临法律追责，应积极配合调查，争取减轻处罚。选择建议：若情况较轻，建议主动说明情况，退回多领资金，避免法律纠纷。若情况复杂或已面临法律追责，应尽快咨询律师，制定应对策略。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
具体操作：1.若主动说明情况，应准备就业证明、收入证明等相关材料，向低保管理部门提交书面申请，说明就业及收入情况，并承诺退回多领的低保金。2.若面临法律追责，应首先保持冷静，积极配合调查，如实陈述事实。同时，咨询律师了解法律后果，制定辩护策略。若需承担法律责任，应尽快履行义务，如缴纳罚款、退回非法所得等。3.在整个过程中，保持与低保管理部门及律师的沟通，确保信息畅通，以便及时应对可能出现的新情况。